Neu im Wahlvorstand und viele offene Fragen? Wir zeigen euch verständlich und praxisnah, wie ihr die Betriebsratswahl vorbereitet und durchführt. Wir bieten Schulungen für das vereinfachte und das reguläre Wahlverfahren an – mit umfangreichen Unterlagen und Checklisten für die Umsetzung.
Der Wahlvorstand ist bestellt – und jetzt? Wer darf wählen, welche Unterlagen braucht ihr und welche Fristen gelten? Unsere Schulungen setzen bei euren ersten Fragen an. Ihr benötigt keine Vorkenntnisse: Gemeinsam gehen wir den Wahlablauf durch und klären, was wann zu tun ist.
Die Wahl gemeinsam vorbereiten
Anhand praktischer Beispiele erarbeiten wir die Aufgaben des Wahlvorstands: von der Wählerliste und dem Wahlausschreiben über die Prüfung der Wahlvorschläge bis zur Stimmabgabe, Briefwahl und Auszählung. Auch die Bekanntgabe des Ergebnisses und die Einladung zur ersten Sitzung des neuen Betriebsrats gehören dazu. Ihr lernt, Aufgaben zu verteilen, Fristen zu planen und typische Fehler zu vermeiden.
Mit Unterlagen und Checklisten den Überblick behalten
Ihr erhaltet umfangreiche Schulungsunterlagen und praktische Checklisten, mit denen ihr die einzelnen Schritte nachlesen und eure Vorbereitung überprüfen könnt. So behaltet ihr Termine und Aufgaben im Blick und habt auch nach dem Seminar eine verlässliche Orientierung.
Eure betriebliche Situation im Mittelpunkt
In unseren Inhouse-Schulungen nehmen wir uns Zeit für eure Fragen und die Besonderheiten eures Betriebs – etwa mehrere Standorte, Schichtarbeit oder Beschäftigte im Homeoffice. Gemeinsam übertragen wir das Gelernte auf eure Wahlvorbereitung, damit ihr wisst, wie es weitergeht, und eure Aufgabe mit Zuversicht angehen könnt.
- Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung
- Klausurtagungen und Organisationsentwicklung
- Schulungen für den Wirtschaftsausschuss
- Grundlagenseminare
- Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Arbeitszeitregelungen
- Betriebsänderungen und Umstrukturierungen
- Datenschutz
- IT- und KI-Systeme
- Entgelt und Leistung
- Entgelt und Leistung
- Personal und Qualifizierung
- Wirtschaftliche Angelegenheiten